Энциклопедия трудового права - отпуск по беременности и родам
Связанные словари
Отпуск по беременности и родам
Женщинам, усыновившим детей, отпуск по беременности и родам предоставляется за период со дня усыновления и до истечения 70 дней (при усыновлении двух и более детей 110 дней) со дня рождения детей (ст.168 КЗоТ). Отпуск по беременности и родам предоставляется на основании листка нетрудоспособности, выданного врачом акушером-гинекологом, а при его отсутствии врачом, ведущим общий прием, соответствующего медицинского учреждения. Выдача листка нетрудоспособности производится с 30 недель беременности единовременно продолжительностью 140 календарных дней (70 календарных дней до родов и 70 календарных дней после родов). При многоплодной беременности листок нетрудоспособности по беременности и родам выдается с 28 недель беременности. При этом общая продолжительность дородового и послеродового отпуска составляет 194 календарных дня. При осложненных родах листок нетрудоспособности выдается дополнительно на 16 календарных дней лечебно-профилактическим учреждением, где произошли роды. При родах, наступивших до 30 недель беременности, и рождении живого ребенка листок нетрудоспособности по беременности и родам выдается лечебно-профилактическим учреждением, где произошли роды, на 156 календарных дней, а в случае рождения мертвого ребенка или его смерти в течение первых 7 дней после родов на 86 календарных дней (п.8.1.-8.3 Инструкции о порядке выдачи документов, удостоверяющих нетрудоспособность граждан, утв. Минздравмедпромом России и Фондом социального страхования 19 октября 1994 г.). Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него женщине, по ее заявлению, предоставляется ежегодный отпуск независимо от стажа работы в данной организации (ст.11 КЗоТ).
Отпуск по беременности и родам засчитывается в общий и непрерывный трудовой стаж и, в частности, дающий право на ежегодный отпуск, а также в стаж, дающий право на получение дополнительного отпуска за работу с вредными условиями труда и дополнительного отпуска за непрерывную работу в организации. Женщинам, занятым до наступления отпуска по беременности и родам на работах, дающих право на бесплатное получение лечебно-профилактического питания, это питание выдается за все время этого отпуска.
См. в других словарях
Вопрос-ответ:
Похожие слова
Самые популярные термины
1 | 1139 | |
2 | 426 | |
3 | 425 | |
4 | 342 | |
5 | 314 | |
6 | 295 | |
7 | 292 | |
8 | 291 | |
9 | 290 | |
10 | 289 | |
11 | 275 | |
12 | 266 | |
13 | 263 | |
14 | 254 | |
15 | 253 | |
16 | 248 | |
17 | 241 | |
18 | 236 | |
19 | 226 | |
20 | 213 |